盛源彩票-万豪由管家起诉客人性行为不端

加利福尼亚州欧文市万豪酒店的管家Leticia Vallejo说,早在2017年夏天,一位醉酒的男性客人在清洁酒店大堂浴室时摸索着她。当他这样做时,他给了她50美元。 在一次采访中,51岁的瓦列霍说,当她告诉她的一位上司时,回应是笑声 - 并且开玩笑说“他应该给你100美元。”这不是第一次,也不是最后一次,瓦莱霍说,他曾在万豪酒店工作了18年。男人经常在她面前撒尿,做出不适当的评论或进步。她说,这对女性管家来说经常发生。
 
 

她画的照片与周一在加州高等法院提起的诉讼相呼应。在其中,Vallejo声称她在欧文万豪酒店的主管没有采取足够措施来保护她免受客人的不当行为,从而营造恶劣的工作环境。据投诉,她一再要求在清洁时让人们离开浴室。此前,酒店的标志也阻止了客人进入,她说,盛源彩票但管理层停止使用“老式”。

 
 

最后,Vallejo被提供了一个小标志,没有阻止浴室入口,她说。至于所谓的袭击,她说管理层没有回应。“他们没有调查,”她说。“没有任何保护。”Vallejo的律师说,她向加州公平就业和住房部提交了一份通知,并在提起诉讼之前发出了起诉权。在她的投诉中,瓦列霍正在寻求未指明的损害赔偿和禁令救济。

 
 

“万豪国际集团长期致力于员工的福祉,”公司发言人杰夫弗莱厄蒂说。“万豪的全球政策严格禁止任何其他员工,经理,主管,供应商,客户,客户或客户骚扰任何员工。”他拒绝评论瓦列霍的诉讼。她的案例是在万豪员工激动了一年之后,他们一直在努力提高安全措施,以防止客户受到骚扰。在去年5月的股东大会上,在全国各地的酒店工作的其他八位女性万豪员工也有类似的经历或敦促高管采取行动。

今年冬天,长达近两个月的罢工确实导致数千名工会万豪工人加薪和加强性骚扰保护。然而,欧文万豪酒店当时并未加入工会。

在她的投诉中,Vallejo详细描述了浴室中的事件以及她一再要求签字的事件。她说,当万豪在12月为她提供一张时,它的大小是一张8½x11英寸的纸张。“男人仍然进入浴室,”她在接受采访时说。根据她的投诉,管理层“未能提供足够的保护”导致“定期和频繁发生的一致行为模式”。

“酒店已将她置于这种明显危险且难以维持的状态,”瓦列霍的律师Lauren Teukolsky说。“她自己无能为力。她无法拒绝清洁洗手间。“

在9月6日的声明中,万豪国际集团首席执行官阿恩·索伦森表示,该连锁店的重点是“阻止和打击任何形式的骚扰”。去年,#MeToo运动最初专注于娱乐行业,首席执行官和白领,开始阐明低工资,服务工作者的经历。去年,沃尔玛和麦当劳都受到工作场所性骚扰的打击而且,9月份,数百名麦当劳工人抗议快餐连锁店的条件,要求公司采取更多措施保护员工。在公开声明中,两家公司都表示他们不会容忍工作场所的骚扰。

瓦列霍是她诉讼中的唯一原告,该诉讼将两家万豪子公司和八名身份不明的当事人列为被告。另外三名在欧文万豪酒店工作的女性也有与彭博相似的骚扰指控,他们所说的是管理层缺乏行动。“他们从不听我们说话,”莉莉安娜罗德里格兹说,她是三位女性中的一位。她曾在欧文万豪酒店工作了18年。“他们总是告诉我们客人的重要性。”

酒店工作人员特别容易受到工作场所的骚扰。对美国进步中心向美国平等就业机会委员会提交的索赔进行的分析发现,超过四分之一的投诉来自拥有大量服务部门工人的行业。自从2012年纽约一家酒店的管家指责当时的国际货币基金组织负责人多米尼克·斯特劳斯 - 卡恩(Dominique Strauss-Kahn)遭到性侵犯以来,酒店工会已经使保护工人免遭性侵犯成为一项重要需求。施特劳斯 - 卡恩否认了这些指控,并与管家达成和解,但这一引人注目的案件引起了整个行业的共鸣。从那时起,酒店和市政当局采取了一些措施来保护员工,包括芝加哥和西雅图的法律通过要求酒店为那些独自在客房或洗手间工作的人提供紧急按钮。

万豪是其成员的美国酒店和住宿协会对西雅图法律提出了挑战,该州法院于12月推翻了法院。该集团当时在一份声明中表示,“虽然该倡议是在员工安全的幌子下通过的,但其中包括一些与安全无关的法规,例如工作规则和健康保险要求。”

罗德里克斯说,欧文万豪酒店曾一度为员工提供恐慌装置,但他们于2012年被带走。“它与任何东西都无关; 它会发出声音,“她说。“我用它,但我感觉不到任何安全感。”

在9月的新闻发布会上,该公司表示正在其所有地点引入“ 辅助警报设备 ”,该流程据称将持续到2020年。这些设备将发送一个独立的通知,并包括允许其他人确定工人的技术。万豪说,激活了它。

Unle Here 11的发言人Vallejo和Noel Rodriquez表示,自公司宣布以来,他们并未发现任何新的恐慌按钮已经分发给欧文万豪酒店的管家。该公司发言人弗莱厄蒂表示,他并没有“具体”涉及他们在那里的推广。

“我不希望其他人通过这个,”Vallejo说,他本周早些时候与120名其他后台员工一起投票决定在欧文万豪酒店组建工会,作为Unite Here 11的一部分。“我听听其他管家的故事。他们有权发表意见,他们有权说些什么,“她说。“有人需要听我们说。这就够了。”

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